Iniciando mi vida laboral

¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
Objetivo general:Apoyar a jóvenes que se inician en la vida laboral a ser jóvenes proactivos y felices en el trabajo. Ayudar con educación emocional a jóvenes que se comienzan su vida laboral. Objetivos específicos:- ¿Cuál es mi propósito o sueño respecto de mi vida laboral?- ¿Qué debo hacer para aportar a mi empresa?- ¿Cómo me comporto en reuniones de trabajo?- ¿Qué habilidades debo cultivar para hacer un buen trabajo colaborativo?- Educación emocional para enfrentar los desafíos del primer trabajo
Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
Mi curso resuelve el problema de los jóvenes a adaptarse a una vida muy distinta a la que estaban acostumbrados. Aporta a que los jóvenes sean más felices en su lugar de trabajo. Las herramientas les ayudarán durante toda su vida laboral.
¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
Para implementar la idea se requiere un curso que por un lado les de los elementos teóricos a los jóvenes, pero también un acompañamiento en su lugar de trabajo. Yo realizaría, conjuntamente con otras personas especializadas coaching y mentoring.Se requiere la participación de la empresa dónde trabaja el joven debido a que se hará un acompañamiento también es su lugar de trabajo, pero también se debe conocer por parte del empleador cuáles son sus expectativas respecto de lo que debe saber hacer, saber y ser el joven en su puesto de trabajo.
¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
El paso de la vida estudiantil a la vida laboral es compleja en cuanto a las competencias técnicas que deben desarrollar los jóvenes, como las competencias humanas (blandas) que les exigen muchas veces las empresas. Muchas veces las competencias técnicas son muy incipientes y las competencias blandas fueron desarrolladas . Personalmente no visto un curso que se haga cargo de apoyar a los jóvenes en este proceso para que ellos sean más felices y competentes en su primer trabajo.

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